Mais informações pelo www.cdludi.org.br
Atrair os profissionais certos e manter equipes engajadas estão entre os maiores desafios enfrentados pelas empresas atualmente. Com o objetivo de apoiar empresários, gestores e profissionais que atuam na área de gestão de pessoas, a Fundação CDL Uberlândia está com inscrições abertas para capacitações que abordam, de forma prática, temas relacionados ao recrutamento, seleção, desenvolvimento e retenção de talentos.
A programação acontece ao longo do mês de agosto e será conduzida pelas especialistas Cida Barbosa e Juliana Santana, profissionais com experiência na área de gestão de pessoas. Os participantes poderão optar pelos cursos individuais ou pelo programa completo, que reúne os dois módulos em uma formação mais abrangente.
O primeiro curso, Recrutamento de Alta Performance, será realizado de 10 a 12 de agosto de 2026, das 19h às 22h. A capacitação é direcionada a gestores, profissionais de Recursos Humanos e consultores que atuam com recrutamento e seleção. Entre os temas abordados estão a estruturação estratégica dos processos seletivos, técnicas para atrair candidatos alinhados à cultura organizacional, entrevistas por competência, análise comportamental, testes práticos, indicadores de desempenho e tendências do mercado de recrutamento.
Já o curso Liderança de Alta Retenção acontece de 24 a 26 de agosto de 2026, também das 19h às 22h. A formação foi desenvolvida para empresários, gestores e líderes que desejam fortalecer sua atuação na gestão de equipes, reduzindo a rotatividade e aumentando o engajamento dos colaboradores. O conteúdo inclui temas como liderança humanizada, integração de novos profissionais, desenvolvimento de pessoas, feedback, reconhecimento, gestão de desempenho e construção de ambientes que favoreçam a permanência dos talentos. A Fundação também está oferendo esses dois cursos juntos em um só pacote promocional.
Segundo Joyce Siqueira, coordenadora de Soluções da CDL, as capacitações foram estruturadas para oferecer ferramentas aplicáveis à realidade das empresas, permitindo que os participantes saiam preparados para implementar melhorias imediatas em seus processos de gestão de pessoas. “Hoje, as organizações precisam olhar para a gestão de talentos de forma estratégica. Contratar profissionais alinhados aos objetivos do negócio e criar um ambiente que favoreça seu desenvolvimento são fatores decisivos para a competitividade das empresas. Os cursos foram pensados para oferecer soluções práticas que podem ser aplicadas desde o primeiro dia”, afirma Joyce.
As inscrições para os cursos que serão ministrados na CDL podem ser realizadas pelo site loja.cdludi.org.br.
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