Candidata a deputada distrital firma compromisso junto ao Fonacate com vistas ao fortalecimento das carreiras de Estado e qualificação dos serviços públicos
A candidata a deputada distrital Renata Daguiar assinou, na sede do Fórum Nacional Permanente de Carreiras Típicas de Estado (Fonacate), em Brasília, a Carta de Princípios – Eleições 2026, documento que reúne compromissos relacionados à valorização dos servidores e ao fortalecimento do serviço público.
Elaborada pelo Fonacate e apresentada aos candidatos nas eleições de 2026, a carta tem como eixos o fortalecimento do Estado Democrático de Direito, a valorização dos servidores, a qualificação dos serviços públicos e o aprimoramento da capacidade de planejamento e coordenação do Estado.
Entre os 17 princípios apresentados pelo documento estão a profissionalização da administração pública, a ampliação da participação de servidores concursados em funções estratégicas, a recomposição dos quadros de pessoal, a capacitação permanente e o fortalecimento das escolas de governo.
A carta também estabelece compromissos relacionados à estabilidade no serviço público, aos direitos previdenciários, à recomposição do poder aquisitivo dos servidores e à prevenção e repressão ao assédio na administração pública.
Outro eixo do documento trata da melhoria da gestão pública, com defesa de políticas de inovação, transparência, integridade e controle dos recursos públicos. A Carta também propõe a redução dos cargos de livre nomeação e a ampliação da presença de servidores recrutados por concurso em funções estratégicas.
Ao subscrever o documento, Renata assume, em sua plataforma eleitoral, o compromisso de defender esses princípios caso eleita. A assinatura ocorre em um momento em que o Fonacate vem apresentando aos candidatos suas pautas para as eleições de 2026. Em publicação de 24 de setembro, a entidade informou que candidatos de diferentes regiões do país já haviam subscrito a Carta.
Para o Fonacate, a iniciativa busca registrar publicamente o compromisso de candidatos com pautas relacionadas à valorização dos servidores e ao fortalecimento do serviço público e das carreiras de Estado.
A agenda defendida no documento inclui ainda a adoção plena da Convenção 151 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), que trata de negociação coletiva, direito de greve e organização sindical no serviço público, além da adoção de políticas permanentes de prevenção ao assédio na administração pública.
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